Natale Forlani è stato Direttore generale della Direzione Immigrazione presso il Ministero del Lavoro. Già segretario confederale CISL, è stato Amministratore Delegato di Italia Lavoro e co-estensore del Libro Bianco sul Lavoro con Marco Biagi.
L’Italia resta quasi stabile solo grazie all’immigrazione, mentre il saldo naturale continua a pesare. Invecchiamento e famiglie sempre più piccole spingono su lavoro, welfare e servizi: servono scelte strutturali, non bonus.
Negli ultimi 20 anni l’Italia ha perso oltre 1,150 milioni di lavoratori autonomi: un cambiamento che incrocia crisi settoriali, politiche fiscali, smart working e piattaforme digitali. Ora servono nuove regole per il lavoro “ibrido”.
IA e transizione digitale possono aumentare produttività, ma in Italia rischiano di amplificare mismatch, salari stagnanti e pressione sul welfare. Servono innovazione sociale, formazione e nuove governance per gestire l’invecchiamento e redistribuire i benefici.
Tra transizione demografica e digitale, l’Italia rischia di restare senza lavoratori: occupazione lontana dalla media UE, mismatch al 46%, e settori pubblici sottodimensionati. Servono politiche attive e riforme.
Monopolio cinese nella filiera fotovoltaica, errori nei conteggi UE delle emissioni e una transizione verde piena di contraddizioni: tra dazi, geopolitica e costi, l’Europa rischia di inseguire obiettivi incompatibili.
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